UGTk eta CCOOk Dynamobeleko zuzendaritzak nahi zituen neurri guztiak berretsi dituzte: kaleratzeak, soldata jaitsiera eta Berriobeitiko lantegia ixtea

ELAk oso balorazio negatiboa egin du Dynamobelen lortutako akordioari buruz. Funtsa eta moduak salatzen ditu, enpresak proposatutako neurri guztiak onartzea, kaleratzeak, soldatak % 10 eta % 15 galtzea eta Berriobeitiko lantegia ixtea dakarrelako, baita akordioa lortzeko moduak ia antzerkikoak izan zirelako ere.

Benetako edukia bi ordu baino gehiagokoa izan ez zen bilera batean, CCOOk goizeko ordu batean egin zuen lehen sinadura proposamena, eta erabaki hori goizeko ordu bietan lortutako akordio txar bat sinatzea justifikatzeko baino ez da ulertzen, ia 12 orduko bileraren ondoren, ordura arte onartezina zen guztia onartzen baitu. 1.350 euroko ordainsaria, enpresako langile askorentzat etsigarria den akordio bat makillatzea baino ez da, derrigorrean enpresatik aterako dena eta gainerakoentzat soldata-galera handia izango duena.

ELAk deitoratu du dagoeneko porrot egin duten doikuntza neurrien aplikazioan sartu izana, epe motzerako kontratazioak egitea aurreikusten denean nahitaezko kaleratzeak egitea, koiunturazko neurriekin salba zitekeelako, bai eta alderdi ekonomikoan dagoeneko oso zigortuta dagoen plantillari bereziki kaltegarria den soldata-murrizketako neurri berri bat aplikatzea ere. Ezin dugu ahaztu plantilla hori 2010etik doikuntza-neurriak jasaten ari dela, eta duela 4 urte neurri horiek aplikatzen hasi zirela, eta, orduan salatu genuen bezala, ez dutela balio izan enpresaren egoera hobetzeko.

Azkenik, salatu nahi dugu akordioan negoziatzea greba-deskontuak konpentsatzea bilatzen duten ERTE egunen ordainketa, eta horrekin estali nahi dugu grebara deitu zitzaien langileekiko ez-betetzea, grebaren aurkako neurri oldarkorrak lehengoratzeko, baina erabat onartu dira.