15 hildako lan istripuan 2022an Nafarroan
2022/10/03
Muniáin de la Solanan (Nafarroa) langile bat hil ondoren, ELAk patronalaren jarrera gaitzetsi eta kontrolerako bitarteko publikoak gehitzea eskatzen dio Nafarroako Gobernuari
Irizar autobusetako garbitzaileen hitzarmenaren negoziazioa blokeatuta dago
2022/10/03
Telimanen azpikontratako langileek 42 greba egun egin dituzte dagoeneko arrakalarekin amaitzeko eta erosahalmena berreskuratzeko soldata igoeraren alde
Greba mugagabea Gasteizko Burdinberri enpresan KPIaren araberako soldata igoeragatik
2022/10/03
Langileek Burdinberrin parte hartzen duen Orza Inbertsio Taldearen aurrean elkarretaratzea egin dute negoziazioan aurrerapausoak eta langileentzat errespetua eskatzeko
Sektore publikoan KPIa bermatzeko eta lan baldintzak Euskal Herrian erabakitzeko greba deialdiak bultzatu nahi ditu ELAk
2022/10/03
Euskal Herriko sektore publikoaren egoera ikusita, ulergaitza eta oso larria izango da bertako alderdiek Espainiako Gobernuari erabakiak hartzeko eskumenak ematea ELAk Euskal Herriko alderdiei ohartarazi die bertan negoziatzeko bermeak lortzea ezinbestekoa izan beharko lukeela aurrekontuak babesteko
ELAk Gipuzkoako Avanza Autobusen (Pesa) mantentze faltak erabiltzaileak eta langileak arriskuan jartzen dituela salatzen du
2022/10/03
ELAk bi bilera eskatu dizkio Aldundiari, erantzunik jaso gabe, eta salaketa jarri du Lan Ikuskaritzan, behin eta berriz gertatzen diren matxuren eta autobus flotaren mantentze faltaren aurrean esku hartu dezaten
6.500 langile, Gipuzkoako Aldundiak bahituta
2022/10/01
Jakina denez, uztailaren 20an, egoitzen sektoreko hiru patronalek eraginkortasun mugatuko hitzarmena sinatzeko akordioa lortu zuten UGTrekin (ordezkaritzaren % 8), langile gehienek duela lau urtetik sektore osoaren baldintzak benetan hobetuko dituen eta soldata- eta genero-arrakalarekin amaitzeko benetako urratsak emango dituen hitzarmenaren bila egiten ari diren greba “leherrarazteko” helburu bakarrarekin. Gainera, akordioak kanpoan uzten ditu langileen % 40, haien patronalak (Matia) ez baitu sinatu, eta atxiki gabeko beste enpresa batzuei ere ez zaie aplikatzen.
ELAk errefusatu egiten du UGTk, CCOOk eta USOk Arcelor Mittalen adostutako aldi baterako Lan-Erregulazioa
2022/10/01
Ez dago inolako justifikaziorik aurreko urtean 13.000 milioi euro baino gehiagoko mozkina lortu zuen enpresa batean aldi baterako lan-erregulazioa adosteko. ELAk uste du beharrezkoa dela gogoraraztea enpresak 2009. urtetik etengabe aplikatzen dituela enplegu-erregulazioko espedienteak.
COVID iraunkorra: lanean kutsatu arren, laneko gaixotasuna duzula ukatzen denean
2022/09/30
`COVID iraunkorra eta lan-mundua. Egoeraren azterketa eta aukera juridikoak´, lelopean, Bidelagun Fundazioak -ELAk sortutako erakundea laneko ezbeharrei eta gaixotasun profesionalei erantzun espezializatua emateko- hitzaldia eskaini du gaitz horri lan munduan nola aurre egin aztertzeko. Gaixotasunak pertsona askori eragin dien arren, oraindik informazio gutxi dago. COVID iraunkorra arazo larria bihurtu da langile askorentzat.
