Grebarako eskubidea urratu zela berretsi du Justiziak

Euskal Autonomia Erkidegoko Auzitegi Nagusiak berretsi egin du Donostiako Lan Arloko 4 zenbakiko Epaitegiaren epaia, Donostia Ospitaleko garbitzaileen grebarako eskubidea urratu zela adierazi zuena. ELAk deitutako greban, enpresak oporrak hartzera behartu zituen langileak. Optimako langileek 2024ko ekainerako eta uztailerako aurreikusi zituzten oporraldiak. Hala ere, ELAk uztailean egindako greba-deialdian, langileek greba-eskubidea baliatzen jarraitzeko borondatea adierazi zioten enpresari, eta opor horiek greba amaitzean zehaztu beharko liratekeela. Enpresak alde bakarreko oporrak ezarri zizkien egun horietan, eta, ondorioz, greba-eskubidea urratu zien.

Justizia Auzitegi Nagusiaren arabera, oporren datak iristean, enpresak greba egiten zuten langileen kotizazioak eta soldata ordaindu zituen, eta eskubide hori gauzatzearekin zerikusirik ez zuen ekintza bat sortu zen, enplegatzailearen aldebakarreko erabakiz, greban egoteari utzi eta oporretan egotera pasatu zirenak. Eta gaineratu du horrek greba egitea oztopatu zuela eta langileei ezin izan ziela oporraldia amaitu ondoren hartu, eta grebaren garapena ezin duela oporrek baldintzatu.