Las trabajadoras subcontradas exigen eliminar la brecha salarial que sufren

Las trabajadoras que se encargan de limpiar los edificios dependientes del Ayuntamiento de Bilbao, subcontratadas por FCC (UTE BIO ERAIKIGARBI), se han concentrado frente al consistorio para exigir que el equipo de gobierno asuma la responsabilidad que le corresponde y tome las medidas necesarias para eliminar la brecha salarial que sufren. No en vano, los compañeros de la limpieza viaria, que trabajan para el mismo Ayuntamiento, perciben un 80% mas en salarios, realizando tareas de limpieza similares. Además, en el caso de este colectivo masculinizado, y al contrario de lo que ocurre con las compañera de limpieza de edificios, colectivo feminizado, la parcialidad es prácticamente inexistente. Así las cosas, piden al ente público que medie entre las partes e inste a la empresa FCC a sentarse en aras de alcanzar un acuerdo. La plantilla no descarta intensificar las movilizaciones si la empresa no accede a negociar.

Las trabajadoras llevan meses intentando negociar con la empresa un convenio que mejore sus condiciones laborales y elimine la brecha salarial que existe entre la contrata de limpieza de interiores y de la viaria en el mismo Ayuntamiento.

Cabe recordar que hablamos de un sector feminizado que ademas de sufrir aumentos de cargas de trabajo constantes, jornadas parciales sin opción de poder mejorar las mismas y dificultades para poder conciliar su vida familiar y laboral, tiene que hacer frente al día a día con salarios que no permiten llegar a final de mes.

“Es inadmisible que la administración avale la desigualdad existente en el sector y permita que se realicen servicios públicos mediante una empresa privada cuyo único objetivo es obtener beneficios económicos”, lamenta ELA.