La mitad de los contratos realizados a mujeres fueron a tiempo parcial
Los datos recogidos en el informe sobre la contratación en 2019 muestran la fuerte incidencia de los contratos a jornada parcial. El 36,9% de todos los contratos realizados en 2019 en Hego Euskal Herria fueron a tiempo parcial. Los datos también constatan la brecha entre hombres y mujeres en los dos territorios. En la CAPV, en el caso de las mujeres, este tipo de contratos ascendieron hasta el 53,4%, y en Navarra, hasta el 38,3%. En cambio, los hombres tuvieron la mitad de la proporción que las mujeres: un 26,7% en la CAPV, y 18,5%, en Navarra.
Los empleos creados se caracterizan por bajos salarios, alta temporalidad y alta parcialidad y baja productivida, siendo muy sensibles al ciclo económico. La alta precariedad se ha instalado especialmente en el sector de los servicios y, concretamente, en las personas jóvenes y mujeres.