Multan a la empresa por vulnerar el derecho de huelga

Inspección de Trabajo ha impuesto una multa de 30.000 euros a ITV Itasua por vulnerar el derecho de huelga, al contratar a un trabajador para sustituir a otro que estaba secundando los paros. ELA había denunciado esta situación hace unas semanas, y la resolución conocida ahora respalda la demanda presentada por el sindicato.

“La actuación empresarial -señala la resolución- constituye una vulneración del derecho fundamental de huelga, al suponer la sustitución de trabajadores huelguistas por personal de nueva contratación, en los términos prohibidos por el artículo 6.5 del Real Decreto 17/1977 sobre relaciones del trabajo”.

ELA recuerda que la ITV es una prueba obligatoria para los vehículos, y por ello, el servicio genera enormes beneficios. Durante los últimos cinco años, los propietarios han obtenido alrededor de 10 millones de euros en beneficios.

La plantilla quiere un convenio que les permita recibir una parte de esa riqueza, generada también gracias a su esfuerzo.