ELA valora los avances en la negociación del Convenio de Pastelerías de Navarra a pesar de que considera insuficiente la oferta de la patronal

La patronal ha descartado el gran escollo que impedía que la negociación avanzase. Se pretendía también introducir al menos 40 horas de flexibilidad para aumentar también la producción a los sábados de forma obligada para las y los trabajadores.
Una vez descartada dicha flexibilidad, hay visos para seguir negociando. No obstante, debemos denunciar que la empresa ni siquiera garantiza los IPCs durante los años de vigencia de Convenio.
La última propuesta de la patronal en materia salarial es:
- 2020: 150 euros lineales
- 2021: 1,5%
- 2022: 3%
- 2023: 1,75%
ELA exige que todas las subidas salariales se consoliden en tablas (la empresa no lo garantiza para 2020) y además que se garantice el IPC en cada uno de los años, ya que ahora mismo la inflación se encuentra en un 4% y podría incluso acabar en 5%. Además del aspecto salarial quedan temas pendientes de concretar de la plataforma sindical a las que la patronal debe dar respuesta.
ELA agradece a todos y todas las trabajadoras del sector por el apoyo en las movilizaciones llevadas a cabo.