La plantilla anuncia movilizaciones por el bloqueo del convenio

La plantilla rechazó la última propuesta de la empresa y reivindica mantener el poder adquisitivo, que dichas subidas sean de aplicación a los distintos pluses que están congelados desde 2010, eliminar las dobles escalas, y garantías de que las condiciones se cumplan, dando ultraactividad al convenio y blindarlo frente a su inaplicación. Para ello, exige que que continúe la negociación con la intención por ambas partes de llegar a un acuerdo.

En Nano trabajan más de 120 personas, que realizan aros de metal para un único cliente, SKF. El comité no entiende que tras los esfuerzos realizados por la plantilla a día de hoy no tengan más clientes en cartera y por lo tanto estén condenados a la dependencia de esta empresa.

Asimismo, el comité ha recordado que desde 2010 (fecha en la que Nano fue vendida por SKF), la empresa ha sufrido dos procesos concursales y pérdidas continuas de condiciones laborales, a lo que se une en las últimas semanas una falta de respeto de la dirección hacia la plantilla.