8 de cada 10 contratos fueron temporales en diciembre

8 de cada 10 contratos fueron temporales en diciembre
La evolución de la contratación y la precariedad laboral colocan a la clase trabajadora en una situación en la que es necesario organizarse y movilizarse en contra del empobrecimiento. Tras la bajada de desempleo en el mes de noviembre, el desempleo ha vuelto a subir ligeramente en diciembre en 205 personas, alcanzando la cifra total de 142.408. Son datos negativos, debido a que el mes de diciembre suele ser un mes bueno para el empleo. En la CAPV, el desempleo ha aumentado en 88 personas, en Navarra, esta vez, sube en 117 personas. Así, la tasa de desempleo se sitúa en el 10,4%, más de cuatro puntos por encima de la UE, el cual se situó en octubre en el 6%(último dato disponible).

El dato positivo de diciembre lo marca el de las mujeres, con una reducción del desempleo de 867 personas y supone el cuarto mes consecutivo que cae el desempleo. Sin embargo, también es cierto que el desempleo todavía afecta en mayor medida a las mujeres. La proporción de las mujeres en esta situación sigue siendo muy superior, en concreto hay 21.264 mujeres más que hombres sin empleo.

En cuanto a los datos de la contratación, los datos proporcionados por el ministerio español indican que el 79% de los contratos firmados fueron de carácter temporal en HEH, es decir, ocho de cada diez contratos firmados en diciembre fueron temporales. En ese sentido, otra de las cuestiones a señalar es que, en la CAPV, únicamente el 11% de los contratos lo fueron indefinidos a jornada completa.

Ante el escenario de incertidumbre y crisis que se nos presenta, es imprescindible la organización y movilización para luchar por medidas que acaben con la precariedad laboral y dignifiquen las condiciones de trabajo tanto en el sector público como en el privado. Por ello, ELA exige medidas firmes para acabar con esta lacra: establecer medidas anti-precariedad, medidas contra la brecha salarial, consolidación y subidas acordes al IPC.