Acuerdo para un convenio de empresa tras 50 días de huelga

La empresa Asilan XXI, que gestiona el Herriko Antzokia de Elgoibar, y ELA, que ostenta la representación de la plantilla compuesta por seis personas, han llegado a un acuerdo tras 50 días de huelga para alcanzar un convenio propio.

En 2023, las trabajadoras y trabajadores convocaron una huelga para poner fin a la situación de precariedad en la que se encontraban, tras varios intentos de negociación con la empresa Aisilan y el Ayuntamiento; tenían congelado el sueldo desde 2016. Tras la convocatoria de huelga y varias negociaciones, la empresa Aisilan firmó el convenio final de huelga, pero a la hora de aplicarlo, comunicó a la platilla que no lo cumpliría. Por ello, ELA volvió a convocar huelga.

Gracias al acuerdo, el Ayuntamiento de Elgoibar ha incorporado en los pliegos para el año 2025 la subrogación de la plantilla y las condiciones de trabajo, y ha firmado el convenio del centro de trabajo. En cuanto a los contenidos, la plantilla ha recuperado el poder adquisitivo que mantenían congelado desde 2012, con subidas de 2 puntos sobre el IPC para los años 2024 y 2025.

Además, la jornada anual se les ha reducido en 75 horas, y cobrarán al 100% los pluses de festivos y nocturnos y las bajas por enfermedad. Cabe destacar la estabilización de las jornadas, limitando su distribución irregular. Finalmente, el acuerdo incluye una cláusula de inaplicación y una ultraactividad indefinida para garantizar el cumplimiento de lo firmado.