Acuerdo y desconvocatoria de los paros previstos en Arcelor Mittal, de Sestao
El comité de empresa de Arcelor Mittal, de Sestao, ha llegado a un acuerdo con la dirección por el cual los trabajadores de ETTs pasan a ser personal de la empresa paulatinamente, se establece una plantilla mínima, se regula la contratación al personal indefinido, y las recientes sanciones de empleo y sueldo impuestas a varios trabajadores se convierten en meras amonestaciones. Tras valorar el acuerdo como positivo, el comité ha desconvocado los paros previstos.
ELA valora positivamente el acuerdo alcanzado con Arcelor Mittal y destaca que la movilización de los trabajadores/as es la que ha hecho que la hoja de ruta de Arcelor Mittal de Sestao se haya vuelto a modificar. Así las cosas, el sindicato considera que la lucha y la movilización es el camino para que no haya pérdida de empleo ni precarización de las condiciones laborales.
Este acuerdo llega tras una nueva convocatoria de paros en septiembre, a propuesta de ELA.