Amplio seguimiento del primer día de huelga indefinida de las trabajadoras de Eulen que limpian los edificios y locales de la Diputación de Gipuzkoa
Las trabajadoras de Eulen que limpian los edificios y locales de la Diputación de Gipuzkoa han iniciado una huelga indefinida para garantizar la subida del IPC en el convenio que están negociando. La plantilla quiere dejar claro tanto a la empresa como a la Diputación que sin subida del IPC no habrá convenio. ELA, LAB y ESK han valorado muy positivamente este primer día de huelga indefinida: a pesar de las trabas impuestas por la administración y por Eulen, las trabajadoras han dicho basta y han salido a la calle para decir alto y claro que sin IPC no hay convenio.
Eulen no ha hecho ningún movimiento en la mesa negociadora desde diciembre de 2021. La última propuesta de la empresa es la siguiente: congelación salarial para el año 2021, una subida del 1,5% para el 2022 y un 1,75% para el 2023. Con la suma de los tres años, las trabajadoras no llegarían ni siquiera a cubrir la mitad del IPC del 2022. Pero no solo eso, además, la empresa plantea congelar salarios el 2021, año de pandemia, año donde la limpieza ha sido esencial.
Por otra parte, ELA, LAB y ESK instan a la Diputación a que demuestre voluntad política para llegar a acuerdos y solucionar este conflicto.
Las trabajadoras tienen claro que seguirán peleando hasta ganar esta batalla, hasta asegurar el IPC en el convenio colectivo.