sector público de Navarra
Los sindicatos han formalizado el registro de huelga del 9 de abril ante el Gobierno de Navarra

Los sindicatos consideran necesaria la jornada de huelga del 9 de abril para acometer mejoras en las condiciones laborales de los y las empleadas públicas y para fortalecer los servicios públicos. En concreto, los objetivos de la huelga que constan en el escrito hoy registrado son los siguientes:
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Nuevo Estatuto actualizado y adaptado a las necesidades actuales.
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Carrera profesional objetiva, no arbitraria para todo el personal que incentive y retribuya la formación y dedicación.
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La estabilidad en el empleo y reducción de la temporalidad al 8%.
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Acabar con la política de privatizaciones (y frenar el Anteproyecto de Ley Foral de Salud).
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Un adecuado dimensionamiento de la plantilla incrementando los recursos del personal para adecuarlas a la realidad.
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Medidas para conciliar la vida familiar y laboral.
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Actualización del convenio del personal laboral.
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Aplicar el incremento retributivo para todo el personal aplicando el IPC de Navarra.
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Implementar medidas para recuperar el poder adquisitivo perdido.
El Estatuto es el texto que debe incorporar estas mejoras y por eso exigen al Gobierno que cumpla con los compromisos adquiridos e incluya las reivindicaciones de los sindicatos en el texto, garantizando la disponibilidad presupuestaria.
En consecuencia, los sindicatos han hecho un llamamiento a todas las personas empleadas públicas, tanto funcionarias como laborales, sean contratadas por la Administración Foral o por las entidades locales, a que secunden la huelga del día 9 de abril.