Tras casi tres años de huelga se ha alcanzado un acuerdo en la Residencia Ariznabarra

17/12/2010

Han sido necesarios casi tres años de huelga y movilizaciones para conseguir un acuerdo con la empresa adjudicataria Mafre-Quavitae. La Residencia es propiedad de la Diputación de Alava, que durante todo el conflicto ha eludido su responsabilidad.

Tras 34 meses de huelga ha finalizado con acuerdo la huelga en la Residencia Ariznabarra de Gasteiz.

Un pacto que tendrá una vigencia entre el 2008 y el 2012 y recoge subidas salariales entre el 15% y el 20% en sus cinco años de vigencia, superando considerablemente los salarios establecidos en el convenio estatal del sector. Además, se mantienen las condiciones actuales de trabajo.

El acuerdo recoge también mejoras en los pluses de domingos, festivos y antigüedad.

La plantilla, que esta mañana ha celebrado una asamblea, ha dado su respaldo y ha agradecido el apoyo recibido en estos 34 meses de conflicto.

ELA, sindicato mayoritario en el comité, ha valorado positivamente el contenido del acuerdo, al mismo tiempo que ha felicitado a las trabajadoras de la Residencia Ariznabarra.