Las trabajadoras de limpieza de edificios y locales de Gipuzkoa en huelga contra la brecha salarial que sufren

15/03/2021
En la primera jornada de huelga convocada por ELA, LAB y UGT para esta semana, han denunciado la brecha salarial que sufren las trabajadoras respecto a los trabajadores del sector de la limpieza en este mismo territorio: mientras ellos ingresan al año 23.183 euros, ellas ganan 17.784, es decir, existe una brecha de 5.401 euros. La nuevas jornadas de huelga están convocados para el 16, 17 y 18 de marzo.

En el sector de la limpieza de edificios y locales de Gipuzkoa se emplean 6.700 trabajadores, de los cuales más de 1.500 tienen firmados pactos de empresa. Al resto, más de 5.000, se les aplica el Convenio de Gipuzkoa. La gran mayoría del personal de limpieza (85%) se dedica a la limpieza de edificios y locales; los demás a la limpieza viaria. En el subsector de edificios y locales el personal femenino es mayoritario con diferencia (80%). En cambio, en limpieza viaria casi todo el personal es masculino.

Denuncian que la patronal sigue sin reconocer la brecha salarial y resta valor a la limpieza feminizada. Además, bajo la excusa de que no ha habido tantas ganancias como otros años, han realizado un planteamiento de 0% de subida para los años 2019 y 2020. Tras la huelga de dos días de enero, ha subido su oferta para 2021 y 2022 en un 0,5%, con un planteamiento de un 1% para 2021 y de un 1,5% para 2022. Sin ninguna referencia al IPC y por tanto, sin tan siquiera garantizar el mantenimiento del poder adquisitivo.