ELA logra incrementos superiores al IPC y otras mejoras en 20 empresas industriales más
ELA está consiguiendo generalizar la no aplicación de las reformas laborales, especialmente la impulsada por el Gobierno de Rajoy. Mientras que las distintas patronales quieren aferrarse a un ordenamiento jurídico diseñado para defender los intereses empresariales, estamos consiguiendo que las direcciones acuerden no aplicar esa injusta legalidad.
En los datos que aportamos se incorporan incrementos salariales sustanciales, además de reducciones de jornada y eliminación de discriminaciones. Las secciones sindicales de ELA en la industria están aplicando el lema “¡A recuperar lo nuestro!”, y están dando pasos adelante que se reflejan en acuerdos concretos con garantías de aplicación.
Todos estos avances vienen de la mano de plantillas que han optado por organizarse. Mientras que la patronal apuesta mediáticamente “por un nuevo modelo de empresa”, que solo busca individualizar condiciones, prometiendo una transparencia que nadie percibe en las empresas, los y las trabajadoras se organizan en ELA.
Estamos observando un aumento de la producción y de los beneficios empresariales, lo que supone un nuevo ciclo que estamos llevando a la negociación colectiva. Vamos a continuar luchando por una industria con derechos, que elimine discriminaciones, incluida la acuciante de género, y que erradique los convenios estatales.
En las próximas semanas esperamos continuar acordando más convenios con importantes avances.