La justicia da la razón a ELA y reconoce por primera vez la fijeza de una trabajadora

El Tribunal Superior de Justicia del País Vasco (TSJPV) ha reconocido por primera vez la condición de trabajadora fija a una empleada de Uliazpi, estimando el recurso presentado por ELA. La resolución revoca la sentencia dictada en primera instancia, que había reconocido únicamente la modalidad indefinida no fija, y concluye que la trabajadora ha padecido un abuso en el uso de la contratación temporal.

Para ELA, esta resolución supone un precedente, especialmente por el valor que el tribunal otorga al proceso extraordinario de estabilización por méritos realizado por la trabajadora avalado por la Ley 20/2021 de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. 

El sindicato destaca que la situación en Uliazpi ha sido especialmente grave, ya que además de las elevadas tasas de interinidad, ha habido procesos que posteriormente fueron anulados por la justicia, prolongando durante años la inestabilidad laboral. 

ELA recuerda que lleva años denunciando el abuso de la temporalidad en las administraciones públicas vascas, con las tasas más altas de Europa, y defendiendo los derechos del personal interino mediante las huelgas, la movilización y la acción judicial. ELA continuará impulsando todas las acciones sindicales y jurídicas necesarias para garantizar la estabilidad en el empleo público.