Convocadas por el Comité de Empresa trabajadores y trabajadoras del Ayuntamiento de Bilbao se han manifestado para denunciar la actitud del Ayuntamiento y reclamar un cambio en cuanto el empleo y las condiciones laborales.

Cesión Ilegal. Así ha determinado la Inspección de Trabajo del Gobierno Vasco la situación de la plantilla de Deusto Sistemas, empresa subcontratada por CIMUBISA, empresa pública del Ayuntamiento de Bilbao. Sin embargo, el Ayuntamiento hace caso omiso a la Resolución de Inspección de Trabajo donde determina que existe cesión ilegal de trabajadores entre CIMUBISA y la empresa subcontrata, perpetuando la precariedad de estos trabajadores y trabajadoras.

La sección sindical de ELA en la Policía Foral valora negativamente los últimos 4 años en cuanto a las condiciones laborales.

ELA ha sido el único sindicato que ha insistido al Parlamento de Navarra para prohibir la rescisión de contratos por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción.

La plantilla de bomberos de Bilbao ha realizado una concentración frente al Ayuntamiento para denunciar que su situación es insostenible. Aprovechando que como último jueves del mes había pleno municipal, han hecho público un escrito que recoge sus reinvindicaciones.

ELA logra 15 de los 25 delegados en juego y el %56,29 de los votos y revalida por cuarta vez consecutiva la mayoría absoluta en las elecciones celebradas en el Ayuntamiento de Bilbao.

El 27 de marzo, miércoles, se celebrarán las elecciones sindicales en el Ayuntamiento de Bilbao. Hace cuatro años la plantilla otorgó a ELA la mayoría absoluta, logrando 14 de 27 delegados y delegadas. Tras el gran trabajo realizado los últimos cuatro años el objetivo de ELA es renovar y ampliar todo lo posible esta mayoría absoluta.

ELA ha realizado un acto de protesta ante la sede de Eudel. Ante la falta de personal y la precarización salarial ELA exige a los ayuntamientos a que pongan de manera inmediata sus propias OPEs y Bolsas de Trabajo.