ELA presenta 220 enmiendas al Anteproyecto de Ley de Empleo Público Vasco

01/03/2018
ELA presentó el pasado mes de diciembre más de 220 enmiendas al Anteproyecto de Ley de Empleo Público Vasco que el Gobierno ni ha respondido ni ha tenido en consideración en este segundo borrador. El 1 de marzo se ha celebrado una nueva reunión en Lakua, en la que el Gobierno vasco ha presentado un segundo borrador con cambios mínimos, cosméticos con respecto al anterior borrador.

Esta reunión es una continuación de la celebrada el pasado 16 de noviembre en la que el Gobierno presentó el Anteproyecto de Ley de Empleo Público Vasco. En la propia reunión, el Gobierno ha presentado un segundo borrador con cambios cosméticos respecto al anterior borrador, no ha respondido a las alegaciones realizadas por el sindicato, ni tampoco las ha tenido en cuenta en el texto presentado.

ELA ya manifestó que el texto presentado era un “corta y pega” del planteado por el Gobierno en la anterior legislatura y que finalmente fue retirado por el propio Gobierno en la tramitación parlamentaria.

Este texto posibilita la aplicación de la reforma laboral en las administraciones vascas, renuncia al desarrollo de una ley vasca, y niega el derecho a la negociación colectiva a los trabajadores y trabajadoras del sector público. Con este texto, el ejecutivo vasco renuncia al desarrollo de unos servicios públicos que garanticen unos derechos universales a toda la ciudadanía vasca.

Los instrumentos de participación social, sindical y de la plantilla en la gestión diaria de las administraciones son mínimos, con el fin de otorgar todo el poder a los dirigentes políticos del gobierno de turno y a los cargos de libre designación, a la hora de tomar cualquier decisión.

En materia de empleo, consolida y apuesta por la enorme privatización y la subcontratación, que existe hoy en el sector público vasco. La temporalidad constituye una de las principales lacras de las administraciones vascas: hoy una de cada tres trabajadores/as está en situación de interinidad. Este proyecto de Ley no solo no limita esta grave situación, sino que deja la puerta abierta para que, incluso, se incremente.

Por ello, el pasado mes de diciembre ELA presentó al Gobierno más de 220 enmiendas al anteproyecto, para garantizar una ley propia, euskaldun, que garantice unas condiciones de trabajo dignas, basadas en la inamovilidad e independencia, con derecho a la negociación colectiva real, sin injerencias externas, ni imposiciones unilaterales, con inclusión de todos los ámbitos de la CAPV incluyendo los que hoy son parte del ámbito estatal. Que garantice que la función pública se desempeñe por empleados públicos; que impida la privatización de más servicios y revierta a lo público los servicios contratados con garantía del mantenimiento de empleo; que contemple la cobertura de vacantes, sustituciones y la estabilización de las plantillas.

Por ello, en la reunión ELA ha pedido al Gobierno que retire el texto presentado y elabore un proyecto distinto o inicie una negociación real con los sindicatos para cambiar de raíz el texto presentado.

El Gobierno no ha mostrado ningún interés en retirar el Anteproyecto presentado ni tampoco voluntad de modificar de raíz el texto presentado.

ELA, previo a la reunión, ha celebrado una concentración en Lakua y, de no modificar el Gobierno su posición, realizara asambleas en los centros para acordar las próximas movilizaciones.